Mathieu Grunn
Lead Agile Coach for B2B Domain

Alexandra Hong
Transformation & Coaching

Orange France

Big company’s Transition journey

Dans ce monde où les besoins des clients évoluent rapidement et où l’innovation technologique peut complètement transformer les usages, la capacité d’adaptation des entreprises est la clé de leur survie.
Mais comment des grands groupes de plusieurs dizaines de milliers de personnes, localisés sur plusieurs sites peuvent s’adapter fréquemment et rapidement / efficacement ? Nous allons vous partager les transformations qu’Orange a lancé sur son marché B2B pour répondre à ces enjeux.


A propos des conférenciers

Mathieu Grunn est un ancien développeur puis manager, il s’est retrouvé confronté aux injonctions contradictoires de l’entreprise. Depuis 4 ans, il est coach agile chez Orange et apporte son support à la transformation agile de l’ensemble du B2B, des portefeuilles aux développeurs.

Alexandra Hong est passionnée par les transformations humaines et culturelles. Elle travaille depuis 15 ans sur des projets qui la poussent à s’interroger constamment sur les facteurs d’engagement et d’épanouissement des salariés.

Expérience salarié, reconnaissance des salariés, innovation participative, baromètre social et aujourd’hui l’agilité collective sont autant de sujets qui illustrent sa volonté d’aider les organisations à libérer l’initiative des équipes, à révéler les talents et les potentiels individuels et collectifs. Pour cela, elle aime créer du sens, fédérer, explorer des nouvelles façons de faire et accompagner les équipes dans les changements de modes de fonctionnement.
















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